نرم افزار سازمان و تشکیلات

[vc_row content_width=”grid”][vc_column][vc_column_text]

سازمان و تشکیلات

واحد تشکیلات سازمانی مسئول تدوین و نگهداری اطلاعات مرتبط با چارت سازمانی و درختواره واحدهای سازمان، پست‌های مصوب سازمانی و طبقه بندی مشاغل است. به ویژه در ارتباط با طبقه بندی مشاغل این واحد مسئول تعیین رسته­ های شغلی، ردیف­های شغلی، طبقات مختلف مرتبط با شغل و شرایط احراز یک شغل در سازمان می­باشد.

این اطلاعات به عنوان اطلاعات پایه و تشکیلاتی سازمان در بسیاری از بخش­های دیگر سازمان نظیر دایره پرسنلی و صدور احکام، دایره پرداخت حقوق، واحد آموزش و… مورد استفاده هستند. انجام چنین فعالیت­ هایی به خصوص در سازمان­های دولتی که تبعیت از قوانین و مقررات مربوطه در آنها حائز اهمیت است نیاز به نرم افزار سازمان و تشکیلات را جهت ثبت، نگهداری و گزارش­ گیری از چنین اطلاعاتی را به همراه حفظ تاریخچه تغییرات آنها را دو چندان می­سازد.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="3px" css=".vc_custom_1678790852557{background-color: #d8d8d8 !important;}"][/vc_column][/vc_row][vc_row content_width="grid" css=".vc_custom_1678790886766{background-color: #efefef !important;}"][vc_column css_animation="top-to-bottom" offset="vc_hidden-xs"][vc_empty_space][ult_hotspot main_img="id^26583|url^https://plus.payvast.com/wp-content/uploads/2022/11/%D9%86%D8%B1%D9%85-%D8%A7%D9%81%D8%B2%D8%A7%D8%B1%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86-%D9%88-%D8%AA%D8%B4%DA%A9%DB%8C%D9%84%D8%A7%D8%AA.svg|caption^null|alt^null|title^%D9%86%D8%B1%D9%85 افزارسازمان و تشکیلات|description^null"][/ult_hotspot][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row][vc_row content_width="grid" css=".vc_custom_1678790886766{background-color: #efefef !important;}"][vc_column css_animation="top-to-bottom" offset="vc_hidden-lg vc_hidden-md vc_hidden-sm"][ult_hotspot main_img="id^318242|url^https://plus.payvast.com/wp-content/uploads/2024/09/%D8%B3%D8%A7%DB%8C%D8%AA31-03.svg|caption^null|alt^null|title^%D8%B3%D8%A7%DB%8C%D8%AA31-03|description^null%22][/ult_hotspot][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="3px" css=".vc_custom_1678790852557{background-color: #d8d8d8 !important;}"][/vc_column][/vc_row][vc_row content_width="grid"][vc_column][vc_empty_space][qodef_tabs style="horizontal_with_text_and_icons"][qodef_tab icon_pack="font_awesome" fa_icon="fa-star" title="ویژگی های شاخص"][vc_column_text css_animation="top-to-bottom"]


   اطمینان از اجرای دقیق ساختار تشکیلاتی مصوب
■   تحقق یکپارچگی در مهمترین ابعاد مدیریت منابع انسانی
■   تسهیل در تصمیم گیری و سیاست گذاری مرتبط با حوزه منابع انسانی
   پیاده سازی انواع ساختار‏های تشکیلاتی سازمان‏های دولتی و شرکت‏های خصوصی

  • قابلیت تطبیق پذیری با انواع ساختارهای تشکیلاتی

  • امکان تعریف درختواره واحدهای سازمانی و تشکیلاتی بصورت نامحدود

  • امکان تعریف درختواره مشاغل بصورت رسته و رشته ‏های شغلی

  • امکان تعریف انواع طبقات شغلی و پارامترهای موثر در عوامل حکمی مرتبط با هر طبقه

  • امکان تعریف شرایط احراز مرتبط با هر یک از طبقات رشته‏ های شغلی

  • امکان تعریف لیست پست‏های سازمانی و تعریف پارامترهای مرتبط

  • امکان تعریف و تعیین شرح وظایف مرتبط با هر یک از پست‏های سازمانی

[/vc_column_text][/qodef_tab][qodef_tab icon_pack=”font_awesome” fa_icon=”fa-list-ol” title=”امکانات”][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom”]


  • اجرای دقیق سیاست‏ های تعیین شده در حوزه تشکیلات سازمانی

  • امکان مدیریت چارت‏ های سازمانی متعدد و تعیین چارت سازمانی فعال

  • امکان کنترل شرایط احراز مرتبط با طبقات شغلی و پست‏ های سازمانی در زمان انتصاب

  • امکان تشخیص خودکار گروه و طبقه شغلی پرسنل براساس پارامترهای تحصیلی و تجربی

  • امکان کنترل وضعیت تصدی پست‏های سازمانی در زمان انتساب پست به پرسنل

  • امکان سطح بندی پست‏ های سازمانی در قالب عناوین سازمانی و تهیه گزارش‏ های مدیریتی از آنها


[/vc_column_text][/qodef_tab][qodef_tab icon_pack=”font_awesome” fa_icon=”fa-file” title=”گزارش ها”][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom”]


  • ارائه انواع گزارش‏های کنترلی، مدیریتی و آماری

  • امکان اعمال گزینش، جستجو و گروه بندی براساس پارامترهای دلخواه برای تمامی گزارش ها

  • امکان تهیه و طراحی خروجی‏ های چاپی، تصویری و نموداری

  • امکان پردازش و تهیه گزارش از لیست پرسنل مشمول ارتقاء و ترفیع در تاریخ تعیین شده

  • امکان تهیه گزارش از لیست پست‏ های سازمانی و وضعیت تصدی هر یک از آنها

  • امکان تهیه گزارش از چارت سازمانی شامل واحدهای سازمانی و پست‏ های سازمانی بصورت درختواره

  • امکان تهیه گزارش آماری از تعداد پست‏ های سازمانی براساس وضعیت تصدی و عناوین سازمانی

  • امکان تهیه انواع گزارش‏ های لیستی/ آماری با محتوا و ساختار دلخواه با استفاده از گزارش ساز پویا

[/vc_column_text][/qodef_tab][qodef_tab icon_pack=”font_awesome” fa_icon=”fa-info-circle” title=”سایر اطلاعات”][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom”]


[/vc_column_text][vc_empty_space][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom”]

20 سال تجربه 200+ نسخه نصب شده Microsoft SQL
 

 

قابل اجـرا در تـمامی مرورگــرها

[/vc_column_text][vc_empty_space][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom”]


[/vc_column_text][/qodef_tab][qodef_tab icon_pack=”font_awesome” fa_icon=”fa-camera” title=”تصاویر”][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom”]


[/vc_column_text][vc_empty_space][qodef_image_gallery type=”image_grid” image_space=”yes” column_number=”4″ pretty_photo=”yes” grayscale=”yes” images=”1531,2342″][vc_empty_space][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom”]


[/vc_column_text][/qodef_tab][/qodef_tabs][/vc_column][/vc_row][vc_row content_width="grid" css=".vc_custom_1766391863721{border-top-width: 3px !important;background-image: url(https://plus.payvast.com/wp-content/uploads/2025/12/bg-blue.gif?id=843906 !important;background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;border-top-color: #2733B5 !important;border-top-style: solid !important;}"][vc_column][vc_row_inner][vc_column_inner width="1/2" offset="vc_hidden-sm vc_hidden-xs"][vc_single_image image="843956" img_size="full" alignment="center" css=""][/vc_column_inner][vc_column_inner width="1/2" offset="vc_hidden-sm vc_hidden-xs"][vc_empty_space height="50px"][vc_column_text css_animation="top-to-bottom" css=""]

درخواست دمو رایگان

با شرکت در یک جلسه دمو اختصاصی رایگان و مشاوره با کارشناسان متخصص ما، نرم‌‌افزار‌های پیوست را متناسب با سازمان خود بررسی نمایید.

[/vc_column_text][vc_empty_space height=”8px”][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom” css=”.vc_custom_1766300981498{border-radius: 35px !important;}”]

[qodef_button size="large" type="" text="ثبت درخواست دمو" custom_class="" icon_pack="font_awesome" fa_icon="fa-eye" link="plus.payvast.com/products/%D8%AF%D8%B1%D8%AE%D9%88%D8%A7%D8%B3%D8%AA-%D8%A7%D8%B1%D8%A7%D8%A6%D9%87-%D8%A8%D8%B1%D9%86%D8%A7%D9%85%D9%87/" target="_blank" color="#ffffff" hover_color="#ffffff" background_color="#5186ff" hover_background_color="#5b9dff" border_color="#73b2ff" hover_border_color="#73b2ff" font_size="18" font_weight="600" margin=""]

[/vc_column_text][vc_empty_space height=”35px”][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner offset=”vc_hidden-lg vc_hidden-md”][vc_empty_space height=”8px”][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom” css=”.vc_custom_1766391439565{padding-right: 40px !important;padding-left: 40px !important;}”]

درخواست دمو رایگان

با شرکت در یک جلسه دمو اختصاصی رایگان و مشاوره با کارشناسان متخصص نرم‌ افزار، نرم افزارهای پیوست را متناسب با سازمان خود بررسی نمایید.

[/vc_column_text][vc_column_text css_animation=”top-to-bottom” css=”.vc_custom_1766320430232{padding-right: 20px !important;padding-left: 20px !important;border-radius: 35px !important;}”]

[qodef_button size="large" type="" text="ثبت درخواست دمو" custom_class="" icon_pack="font_awesome" fa_icon="fa-eye" link="plus.payvast.com/products/%D8%AF%D8%B1%D8%AE%D9%88%D8%A7%D8%B3%D8%AA-%D8%A7%D8%B1%D8%A7%D8%A6%D9%87-%D8%A8%D8%B1%D9%86%D8%A7%D9%85%D9%87/" target="_blank" color="#ffffff" hover_color="#ffffff" background_color="#5186ff" hover_background_color="#5b9dff" border_color="#73b2ff" hover_border_color="#73b2ff" font_size="18" font_weight="600" margin=""]

[/vc_column_text][vc_empty_space][vc_single_image image=”843956″ img_size=”full” alignment=”center” css=””][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row]

دیدگاهی وجود ندارد

  1. سلام
    اگر شرایط احراز برای هر پست رو مشخص کنیم و فردی که قراره اون پست رو داشته باشه شرایط احراز رو نداشته باشه چه کاری میشه انجام داد؟

    • درود بر شما
      در نرم افزار کارگزینی می توان شرایط احراز پستها و شغلهای مختلف را مشخص کرد.
      اگر کسی شرایط احراز را نداشته باشد ، سیستم در زمان انتصاب هشدار می دهد ولی جلوی انجام کار را نمی گیرد.
      در ساختار عمومی سیستم های منابع انسانی، اگر فرد امتیازات را نداشته یا دوره های آموزشی لازم را نگذرانده باشد تا زمان گذراندن این دوره ها و کسب امتیازات، از برخی از مزایای مرتبط با آن پست محروم خواهد شد و طبیعتا حقوق و مزایای کمتری دریافت خواهد کرد. البته نحوه پیاده سازی به سیاستهای سازمانی و روشهای اجرایی در هر سازمان بستگی خواهد داشت.

    • در نرم افزار مدیریت منابع انسانی پیوست، پست های سازمانی می توانند با کد های مجزا و با شرایط احراز به صورت کامل تعریف می شوند، انتساب افراد در پست های سازمانی به صورت زمان دار انجام می شود و در تاریخ های مشخص می توان عدم انتساب افراد و خالی بودن پست را مشخص کرد تا فرد جدیدی برای آن پست کاندید و تایید شود.
      پست های بلاتصدی در این حالت گزارش مجزایی داشته و قابل گزارشگیری هستند، همچنین شرایط احراز افراد روی پست های مختلف را می توان گزارش گرفت و در زمان انتساب هم مغایرت ها را مشاهده کرد. براساس این مغایرت ها می تواند انتساب ملغی شود و یا برخی مزایا تا گذراندن دوره های مربوطه و … پرداخت نگردد.

  2. چطور اطلاع رسانی به پرسنل سازمان در مورد دوره های آموزشی و امتیازاتی که با گذراندن دوره ها می توانند دریافت کنند را انجام دهیم؟

    • برای اطلاع رسانی موارد عمومی می توانیم از تابلوی اعلانات در اتوماسیون اداری پیوست استفاده کنیم .
      در صورتی که دوره های آموزشی مورد نظر از جمله موارد و شرایط احراز یک شغل یا پست باشد می توانید این موارد را در قابل اطلاعات اختصاصی برای هر فرد در قالب گزارشهای عمومی اطلاع رسانی نمایید.
      البته اطلاعات این شرایط احراز باید در سیستم پرسنلی و کارگزینی برای هر پست و شغل ثبت شده باشند.

پاسخی بگذارید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *